Le Comité de Direction
La mission
Le Directeur a une compétence générale. Cette
dernière est exclusive en matière de personnel. Il
fixe également l’organisation du travail, prépare
les budgets et engage les dépenses. Dans le cadre
de ses fonctions, le Directeur général prend toute
mesure destinée à assurer l’exercice normal de la
mission de Caisse générale, notamment :
- le lancement et la coordination des actions
pour atteindre les objectifs contenus dans
les Contrats Pluriannuels de Gestion (CPG),
- la mise en place, autour d’objectifs partagés,
des outils, méthodes et activités permettant
de respecter les engagements pris dans les
orientations stratégiques en matière de qualité
de service, de gestion et d’accompagnement.
Pour pouvoir assurer l’ensemble de ses missions,
le Directeur général a organisé la gestion de
l’organisme autour de 9 grands secteurs, chacun
géré par un agent de direction.
Les membres
| Joël QUINIOU, Directeur général jusqu’au 31 août 2022 | Carine CABRÉRA, Directrice Contentieux et lutte contre la fraude |
| Christophe VAN DER LINDEN, Directeur général par intérim depuis le 1er septembre 2022 | Géraldine ERONI, Directrice des partenariats |
| Philippe NORDIN, Directeur adjoint Directeur innovation et clientèle jusqu’au 14 novembre 2022 | Mylène ALONZEAU, Directrice Comptable et Financière par intérim |
| Valérie GALIM, Directeur adjoint Directrice Retraite et Action sociale | Sont aussi membres du Codir : Claude PATRICE, Responsable du Département ressources humaines |
| Benjamin-Emmanuel BORDE, Directeur Santé et Risques professionnels | Bertrand DUCHET, Responsable du Département Pilotage et audit |
| Brigitte MILDNER, Directrice Recouvrement et MSA | Sarell SAVILIA, Attaché de direction et Responsable du service communication |
| Céline ELISABETH, Directrice régionale du Recouvrement des travailleurs indépendants | Marie-Pierre LOISEAU, Attaché de Direction |
Temps forts
Projet de réorganisation
Depuis la fin d’année 2021, le Codir mène une
réflexion sur les nécessités d’ajustement de
l’organisation actuelle afin d’améliorer la qualité du
service rendu à la population de la Martinique. Cette
réflexion initiée avec Joël Quiniou a été reprise et
alimentée par le regard neuf de M. Christophe Van
Der Linden. Cette révision de l’organisation s’est
avérée plus que nécessaire suite au détachement
à la Micor, en Novembre 2022, du Directeur
adjoint. Un premier dossier a été présenté pour
information aux membres du CSE au dernier
trimestre 2022. Les orientations phares sont la
création d’une direction de la Relation client et le
rapprochement de la Direction recouvrement RG
et de la DRRTI dans une Direction unifiée. Si les
orientations phares ont été reçues favorablement
par les élus, ces derniers ont tout de même
demandé l’approfondissement de plusieurs sujets.
Le Codir a donc repris ces travaux afin de faire de
nouvelles propositions en 2023.
Changement de Directeur général
Après 3 années passées à la CGSS Martinique,
M. Joël Quiniou a quitté ses fonctions le 31 août
2022 pour répondre à de nouvelles missions
en qualité de Directeur général de transition
au sein du réseau de la Cnam. C’est donc
M. Christophe Van Der Linden, Directeur général
par intérim qui a piloté la CGSS Martinique durant
les 4 derniers mois de l’année.
Déploiement des projets de service
Le projet d’entreprise 2020-2023 de la CGSS
Martinique, construit sur la base d’ateliers
participatifs, comprend 5 axes déclinés en 60
actions essentiellement pilotées par les services
de la Direction générale et les services supports.
La déclinaison du projet d’entreprise en projets
de services avait donc pour objectif, non seulement
de permettre à tous les salariés d’être acteurs
du projet d’entreprise, mais aussi de définir des
ambitions opérationnelles, spécifiques à la réalité
quotidienne de chaque service. Au 31 décembre
2022, une vingtaine de services ayant finalisé leurs
projets ont commencé à les mettre en oeuvre.